Repository logo
 

ضمانات ممارسة الحقوق السياسية للموظف العام في الجزائر

dc.contributor.authorشارف, حازم
dc.date.accessioned2025-05-11T13:22:21Z
dc.date.available2025-05-11T13:22:21Z
dc.date.issued2024-06-10
dc.description.abstractأقر المشرع الجزائري نصوص تشريعية تسعى إلى تحقيق التوازن بين حق الموظف العام في ممارسة حقوقه السياسية وضمان نزاهة وحيادية الوظيفة العامة تلعب هذه الضمانات دور كبير في تعزيز الديمقراطية وحكم القانون، وتأكيد الثقة في المؤسسات العامة والنظام الانتخابي. ان الموظف العام في التشريع الجزائري كونه يعتبر مواطنا عاديا كباقي المواطنين تمتع بممارسة بجميع الحقوق السياسية قد كفلها له القانون، حيث نظمها في شكل نصوص وقواعد قانونية متبوعة بمجموعة من الضمانات تمثلت في الحق في الانتخاب الانضمام الى النقابات والجمعيات، والانتماء إلى الأحزاب السياسية دون الخوف من أي إجراءات إدارية في حقه كموظف عمومي من طرف الإدارة. تسعى النصوص التشريعية من خلال هذه الضمانات إلى توفير بيئة قانونية تضمن حق الموظف العام في ممارسة حقوقه السياسية بشكل يتماشى مع مبادئ النزاهة والحيادen_US
dc.description.provenanceSubmitted by bib-dsp User (dspace.dsp@gmail.com) on 2025-05-11T13:22:21Z No. of bitstreams: 1 inbound925987531571089148 - Hazem charef.pdf: 2761278 bytes, checksum: c8179bbb9bb9f1e57fadaa0f0f338fb8 (MD5)en
dc.description.provenanceMade available in DSpace on 2025-05-11T13:22:21Z (GMT). No. of bitstreams: 1 inbound925987531571089148 - Hazem charef.pdf: 2761278 bytes, checksum: c8179bbb9bb9f1e57fadaa0f0f338fb8 (MD5) Previous issue date: 2024-06-10en
dc.identifier.urihttp//localhost:8080/jspui/handle/123456789/12411
dc.language.isootheren_US
dc.subjectالموظف العام، ضمانات قانونية ،الحقوق السياسية ،ممارسة الحقوق، السياسية الجزائرen_US
dc.titleضمانات ممارسة الحقوق السياسية للموظف العام في الجزائرen_US
dc.typeThesisen_US

Files

Original bundle

Now showing 1 - 1 of 1
No Thumbnail Available
Name:
inbound925987531571089148 - Hazem charef.pdf
Size:
2.63 MB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:

License bundle

Now showing 1 - 1 of 1
No Thumbnail Available
Name:
license.txt
Size:
1.71 KB
Format:
Item-specific license agreed upon to submission
Description: